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國際物流公司召開2018年第一次安委會(擴(kuò)大)會議暨一季度安全管理工作會議

字號: [ ]時間:2018-02-05    閱讀:    來源:華遠(yuǎn)陸港集團(tuán)

1月26日,公司在八層會議室召開了2018年第一次安委會(擴(kuò)大)會議暨一季度安全管理工作會議。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、副總會計師、各部門負(fù)責(zé)人、安質(zhì)環(huán)保部全體人員及各項目單位分管安全領(lǐng)導(dǎo)、安管部門負(fù)責(zé)人參加了會議。會議由國際物流公司總經(jīng)理、安委會主任王麟主持。

會議傳達(dá)了能投公司1月19日安委會全體(擴(kuò)大)會議精神,審議了2018年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書及2018年度安全生產(chǎn)工作報告,總結(jié)了2017年四季度安全生產(chǎn)工作,部署了2018年一季度安全工作。

會議強(qiáng)調(diào),公司各級要持續(xù)將安全工作做實,推動安全管理“六大體系”建設(shè)落到實處;要持續(xù)將安全工作做細(xì),將各項目標(biāo)任務(wù)分解為可量化的指標(biāo),以細(xì)的措施有效防范和化解各項安全風(fēng)險;要持續(xù)加強(qiáng)安管隊伍建設(shè),安管人員要提高認(rèn)識,強(qiáng)化專業(yè)化水平,扎扎實實開展各項工作,為實現(xiàn)公司發(fā)展戰(zhàn)略提供堅實的安全保障。

會議要求,公司各級要嚴(yán)格落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任。一是強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任意識,領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭履行安全生產(chǎn)責(zé)任。董事長、黨委書記、總經(jīng)理要對本單位安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé),及時掌握安全生產(chǎn)情況,部署安全生產(chǎn)重要工作,解決安全生產(chǎn)重要問題,其他班子成員對分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。二是加強(qiáng)檢查督查力度,嚴(yán)格按照制度辦事?;鶎宇I(lǐng)導(dǎo)干部及安管人員要狠下功夫,堅決不放過任何一個漏洞,不落掉任何一個盲點,不留下任何一個隱患,絕不能陷入查找隱患、處理隱患又制造隱患的怪象中。要規(guī)范配套的隱患排查治理臺帳清單,進(jìn)一步突出隱患排查“五到位”,即領(lǐng)導(dǎo)重視必須到位,監(jiān)督督導(dǎo)必須到位、過程防護(hù)必須到位、整改驗收必須到位、持續(xù)改進(jìn)必須到位,達(dá)到隱患整改責(zé)任、措施、資金、時限、預(yù)案“五落實”要求。三是健全安全生產(chǎn)考核機(jī)制,健全完善安全處罰細(xì)則。突出過程考核、管理考核和效果考核,綜合考量行業(yè)特點、企業(yè)類型、管理難度、風(fēng)險系數(shù)等因素,以安全考核為手段激發(fā)和調(diào)動安管部門的積極性和主動性。四是有效落實安全生產(chǎn)考核獎懲措施,制定與制度相配套的獎懲辦法,明確和量化獎懲標(biāo)準(zhǔn)并嚴(yán)格實施,通過重獎重罰,著力解決違章處罰偏松偏軟的問題。五是嚴(yán)格事故責(zé)任追究。對安全生產(chǎn)重傷事故負(fù)有責(zé)任的單位實行“一票否決”。對發(fā)生事故的單位,無論有無責(zé)任,都要進(jìn)行內(nèi)部責(zé)任倒查。

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